区人社局认真贯彻党的十九大精神和习近平总书记关于“提供全方位公共就业服务,促进高校毕业生等青年群体、农民工多渠道就业创业”的重要要求,充分发挥公共就业服务机构促进就业、服务民生的积极作用,完善招聘流程,拓展招聘方式,通过完善人力资源库、开通求职短信服务、应用招聘管理系统等方式,为求职者提供全方位就业服务。
区人社局升级微信公众平台中的求职模式,将之前求职者与企业直接联系,改为求职者先上传简历至该局,经专人初审后再转给企业。求职流程的细化,一方面为企业节省了招聘初期的筛选审核时间,另一方面极大地丰富了现有的人力资源库,对求职者做到一对一的实时就业跟踪服务,准确掌握就业成功人数。
区人社局开通手机短信群发功能,使求职者除通过微信以外,另增一个及时了解最新招聘信息的渠道。短信平台的开通,使区人社局招聘信息发布实现全覆盖,为下一步深入镇街招聘奠定基础。
据悉,区人社局近期将与中天人力合作,开发和应用“线上+线下”招聘会管理系统,增强区域企业招聘能力,促进区域求职者快速就业。平台建成后,招聘企业在平台发布岗位,即可生成线上职位和线下简章,求职者既可在线上实时浏览、投递岗位,也可到招聘现场与企业面对面,通过手机微信扫码迅速定位企业职位直接投递。
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