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2021年铜仁市教师面试培训班哪家好?

分类:报考指南 841 0

贵州教师面试培训哪个班好?哪一个培训机构的贵州教师面试比较好?培训一次贵州教师面试要多少钱?贵州教师面试培训课程效果如何?贵州省教师面试要报班吗?贵州教师笔试成绩差太多要参加面试培训班学习吗?黄金粉笔教育面试教师培训班如何?是否有推荐的贵州教师面试培训机构?
贵州省教师面试培训机构(班)那个好?
贵州省教师面试培训机构(班)那个好?在回答这个问题之前,我们要先看看贵州教师招聘一般有哪些情况?-铜仁市教师进修学校教师联考,特岗,机关教师。各种考试内容各不相同,金粉笔教育在回答大家关心的问题之前,先让大家了解一下这些考试的形式。

一、各类教师岗考情
(一)铜仁市教师招考:
笔试:
1、考试安排:一般会在7月份左右出公告,8月份考试。
2、考试内容:《教育基础知识》,包括教育学基础、教育心理学、教育法规、教师职业道德及时事政治等,题型一般为单选题、多选题、判断题、简答题、作文题等
3、考试时间(两个半小时):9.00-11.30
面试(根据各个地区的招聘公告要求选择试讲或说课):
1、试讲:是对教学方案的课堂实施,两者都围绕着同一个教学课题。
2、说课:对课堂教学方案的探究说明
3、区别:说课不仅解决教什么,怎么教的问题,还要说出“为什么这样教”的问题。试讲仅解决教什么,怎么教的问题。
4、注意的地方:
第一点:笔试百分制成绩占40%、试教百分制成绩占60%,笔试竞争之大,不言而喻,而通过笔试之后,面试才是竞争最激烈的环节,占总成绩60%!
第二点:铜仁市教师招聘进面比例一般是是3:1到6:1,这意味着什么?面试竞争会非常大,大大增加了反超、落榜的可能性。
(二)特岗:
特岗考试一般是在每年的六七月份进行,它的考试形式是比较特殊的,变动性比较大。在2019年以前,考试是分为两个批次来进行的,第一批次是本科生考试,直接面试,采取的是试讲或说课,考生根据每个地方的招考要求来选择其中之一进行面试,按分数从高到低择优录取;第二批次是大专生考试,需要笔试和面试,其中笔试科目一般为专业知识和教师综合知识,面试也是试讲或说课,考生根据地区的招考要求选择其一来进行。而2020年的特岗考试就只分为一个批次,不管是本科还是大专,考试形式全部为笔试加面试,笔试科目为专业知识和教师综合知识,面试同样也是试讲或说课。今年,特岗公告还没有出来,所以具体会以哪种形式来考还不能确定,但金粉笔教育预计本月或者最迟下个月就会出公告,所以想要考特岗教师的各位小伙伴要提前做好准备咯。
(三)事业单位教师岗
每年大型的事业单位联考一般有两次,分上半年和下半年进行,上半年一般是在五、六月份进行,下半年是在九、十月份进行。各地区的事业单位一般都会设有教师岗,考试形式是笔试加面试,笔试科目是事业单位D类,也就是职业能力倾向测试和综合应用,面试采取的是结构化、试讲、说课的方式进行,但具体以哪种形式面试,要根据当地招考单位的要求为主。

贵州教师面试培训机构(班)哪家好?
哪一种培训机构适合贵州教师面试?对这一问题,我的回答是,各院校都有自己的优势,像花图,众公,风笔都很好,当然也有我们的金粉笔教育,下面让小编做个自我介绍:
实力师资授课:讲课与教学相结合,有针对性地突破,提分,在本机构授课的老师都有十几年的教学经验,同时有5年以上的教学经验,大多是一线骨干教师授课,师资力量雄厚!
考前无限学:针对相同类型的课程,只要我们开设了课程,考生在考试前和考试后两个月内可以无限循环学习。举例来说,考生报考某一种考试,训练时间为15天,难道这15天结束后就不能再来学习了吗?不行,只要我们在考前有相同的课程,应试者就可以随时来学习。
三、职位保障:只要考生报名参加我们学校的学习,那么他同岗位的竞争对手就会来我们这边报班学习,我们就不会再收,真正做到1:1的职位保障。
四是讲练评改相结合:巩固基础理论,提高刷题模考,分板块讲授让你快速提升。教师会非常耐心地带领大家梳理面试流程,一次不懂就多背几遍,直到考生明确下一步学习方向,之后教师会根据考生的试讲情况提出改进意见,针对性强,这样就不会像没有参加培训时那样盲目备考,也找不到自己的问题。
个性化的课程设置:开设1对1培训课程、短期冲刺课程、中短期提升课程、长期夯实强化课程等多种课程,可根据自己的情况进行选修。
全真模拟演练:阶梯式教学,循序渐进。整个过程超长讲课时间,精准突破,针对提升分类教学:分板块讲课,针对性提升,最新大纲考试知识点全覆盖,多次全真预测模拟,让考生体验真实面试环境,提高考生对试题的敏感度,掌握试题重点,帮助学员快速提分。
目标教学提分快:聚焦考重难点,专业教学管理,深入把握命题思路,使备考更加清晰。
八、小班教学:小班教学,不超过15人,避免了大班的喧嚣和混乱,同时全程由主讲老师带班,不设助教,使老师更加了解考生的情况,对考生存在的问题有针对性地提出建议,便于考生快速提分。
九、温暖服务:教师、教职员工和学员的关系就像朋友一样,谈笑风生,相处融洽。比如考取的学员经常买回咖啡去看望机构的老师和员工,一聊就是好几个小时,有说有笑。此外,一些考生家属病故住进了重病监护室,学校的老师和工作人员除了打电话关心外,还帮他们转发朋友圈求助,甚至还纷纷捐款,有的一百,有的五十…
考试通过率高:老师会教给考生一些做题技巧,针对不同的题型教你如何答才能轻松得分,让你更快地了解考试相关信息,掌握考试技巧。每一年都会有很多人从金粉教育考入名校,只要严格按照老师的学习方法学习,自己多练习,一般通过面试是没有问题的。比如去年铜仁市教师招考班,共有130人报名,进入128人,面试通过率高达90%左右。

三、总结
贵州教师面试培训机构(班)哪家好?总的来说不同的机构有不同的特点和优势,怎样从这些林林总总的培训机构中选择一个比较好的,需要各位小伙伴根据自身的实际情况来做出抉择,途径也有多种多样,例如可以去现场试听、可以听听身边报过班朋友的建议、可以网上查查看,多做调查、综合考虑后再决定。但不管怎么选,我们都要认真的去学习,不要以为报了班就一定能考上,毕竟老师教的只是方法,他不能代替你去考试,能不能考上还是取决于自身的努力程度。最后金粉笔教育祝大家都能金榜题名,过上自己想要的生活!
金粉笔教育教师面试培训班咨询及订课:18985583213(微同)


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