三穗县森林公安局关于公开招聘劳动合同制辅警人员实施方案

2018/05/03 分类:黔东南 515 0

为切实加强对我县森林资源及野生动植物保护管理工作，弥补我县森林公安警力不足困难。经三穗县人民政府研究同意，现面向社会公开招聘劳动合同制管理森林公安辅警人员8名，为做好本次公开招聘工作，特制定本《实施方案》。163贵州人事网

一、招聘范围

截止2018年5月1日具有三穗县户籍的高中及以上学历的毕业生。

二、招聘岗位及名额

三穗县森林公安局此次招录辅警8名，采取合同制用工方式，主要职责从事协助民警执法执勤、林区治安巡逻、森林防火巡查等工作。

三、工资福利待遇

（一）基本工资2100元。

（二）养老、失业和工伤保险按有关规定缴纳和办理。

四、招聘条件

（一）招聘条件

1、拥护中国共产党领导，热爱社会主义，遵纪守法，作风正派，有事业心，组织纪律性强；热爱森林公安工作，有吃苦耐劳精神。

2、现实表现好，无违法犯罪记录，三代以内直系血亲无严重违法犯罪行为。

3、年龄18周岁及以上，35周岁及以下，男性身高165厘米及以上，女性身高155厘米及以上（长期野外工作，女性慎报）。

4、具有高中及以上文化程度。

5、身体健康，能适应公安工作体能要求,无残疾和明显影响形象的疤痕。

6、具有较好的语言表达能力。

7、在岗位人员需报名的，必须提供用人单位书面批准证明。

（二）有下列情形之一者不得应聘：

1、曾受治安管理处罚及刑法处罚的人员；

2、受党纪政纪处分执行期未满的人员；

3、有违法犯罪嫌疑正在接受审查的人员；

4、有较为严重的个人不良信用记录的人员；

5、有法律、法规规定不得聘用的其他人员。

五、信息发布

通过三穗县人民政府网（http://www.gzss.gov.cn/）、公告公示栏等向社会公布招聘的岗位、数量、资格条件等有关情况。

本次公开招聘信息发布唯一官方网站为三穗县人民政府网（http://www.gzss.gov.cn/）。

六、报名及资格初审

（一）报名时间及地点：

报名时间：2018年5月7日—5月9日，上午8:30—12:00、下午14:00—17:30；

报名方式及地点：采取现场报名方式；报名地点：三穗县森林公安局办公室（二楼）。

（三）报名需提供的有关材料：

1、本人有效第二代《居民身份证》及复印件1份；

2、复退军人需提供退伍证书原件及复印件1份或县民政部门出具的复退军人证明书1份；

3、本人毕业证原件及复印件1份；

4、享受因素加分的资料原件及复印件1份；

5、近期同底1寸免冠彩色照片3张；

（四）资格审查：

负责报名的工作人员对报考人员提交的报名材料进行现场资格审核，符合报名资格条件的签署同意报考意见。

资格审查贯穿于招聘工作全过程，如在招聘过程中发现有违纪违规、材料不齐、提供虚假信息或不符合报考条件等情况的，随时取消其应聘资格。

七、考试

（一）体能测试：

测试时间：2018年5月10日；

测试地点：三穗县民族高中运动场；

测试科目：立定跳远、1000米（男）800米（女）和4×10米往返跑步、俯卧撑（男）、仰卧起坐（女），具体评分标准参照《公安机关人民警察体育锻炼达标标准》（公政治﹝2010﹞445号）执行。

（二）笔试：

笔试时间：2018年5月12日上午9:00—11:00；

笔试地点：三穗县第一中学；

笔试人员：通过体能测试每项均达到60分以上标准的人员。

笔试知识范围：公共基础知识和写作基本常识。

（二）面试：参加体能测试合格人员和笔试的人员，按笔试成绩从高分到低分1：3的比例确定进入面试对象。

面试时间及地点：另行通知，请保持电话畅通。

（四）因素加分：

根据招聘岗位的工作需要和业务特殊性，获得团县委以上表彰的加1分；获县级以上“见义勇为”表彰的加2分；复退军人加1分；警校毕业生加2分，本县户籍建档立卡贫困户加2分；上述加分项目实行累计。

（五）总成绩比例计算：

报考人员面试成绩占总成绩的50%、笔试成绩占总成绩的30%、计算机测试成绩占总成绩的20%，因素加分为总成绩上加分，即：报考人员综合成绩 =面试成绩×50%+笔试测试成绩×30%+计算机测试成绩×20%+因素加分。

八、体检

体能测试、笔试、面试结束后，按照本公告规定程序和条件及岗位计划数1：1比例（报考人员综合成绩出现末位并列的，以体能测试成绩高的列入体检对象；如体能测试成绩也一样的，则对其重新进行体能测试，以再次体能测试成绩高的列入体检对象。）从报考人员综合成绩按高分到低分确定体检人员。体检时间另行通知。

体检不合格或放弃体检的按照本方案和岗位招聘计划从总成绩的报考人员中依次递补。无递补对象的不再递补。

本次体检参照公务员招录体检标准进行，体检项目和标准按《公务员录用体检通用标准（试行）》(国人部发〔2005〕1号)、《公务员录用体检操作手册（试行）》、《关于修订〈公务员录用体检通用标准（试行）〉及〈公务员录用体检操作手册〉（试行）的通知》（人社部发〔2010〕19号）、《关于印发公务员录用体检特殊标准（试行）的通知》（人社部发〔2010〕82号）和《关于印发<公务员录用体检操作手册（试行）>有关修订内容的通知》（人社部发[2013]58号）以及有关规定执行。

体检工作在县林业局纪检监察工作人员监督下由“招聘办”统一安排在指定的县级以上人民医院进行，费用由应聘人员自理。

不按时参加体检的报考人员视为自动放弃，放弃体检或体检不合格的，取消录用资格。

九、考察

对体检合格的人员确定为考察对象。考察工作由“招聘办”对被考察人员的思想政治、道德品质、遵纪守法等情况进行考察。

在考察中发现下列情况之一者，视为考察不合格并取消拟聘用资格：

1、曾受治安管理处罚及刑法处罚的人员；

2、曾经参加过公安协勤被责令辞退的人员；

3、受党纪处分执行期未满的人员；

4、有违法犯罪嫌疑正在接受审查的人员；

5、有法律、法规规定不得聘用的其他人员。

十、签订劳动合同书

经体能测试、笔试、面试、体检、考察合格被确定为拟聘用对象的人员，由“招聘办”在三穗县人民政府网和三穗县城区的公告公示栏向社会进行公示，接受社会监督。经公示不影响聘用的，由三穗县森林公安局与其签订劳动合同书，按劳动合同进行管理，实行年度考核制度，年度考核不合格者，不再继续聘用。